Jeder von uns kann führen, jeden Tag. Dr. Sanjiv Chopra spricht über junge Führungskräfte. 5

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Sagen Sie ein Wort "Anführer". Bilder von Politikern und Bürgerrechtlern kommen in den Sinn. Aber für die meisten Menschen kommen die Herausforderungen der Führung im täglichen, gewöhnlichen Leben. Dr. Sanjiv Chopra, MD. Wie kann man ein Leader für sich selbst sein? Dr. Anton Titov, MD. Wie kann man zum Wohle und Nutzen der eigenen Familie eine Führungspersönlichkeit sein? Dr. Anton Titov, MD. Das ist eine großartige Frage! Viele von uns, die über Führung sprechen oder darüber schreiben, machen oft den Fehler, über die erstaunlichsten Führer der Geschichte zu sprechen. Daran bin ich auch schuld. Dr. Sanjiv Chopra, MD. Wir sprechen über Gandhi und wir sprechen über Churchill und Nelson Mandela und Abraham Lincoln. Der derzeitige Papst ist ein ziemlich erstaunlicher Führer. Es gibt erstaunliche Führer um uns herum, Aung San Suu Kyi aus Myanmar. Der Punkt ist: Jeder von uns kann führen. Wir können vorbildlich führen. Sie können auf der Ebene Ihrer Bürgergemeinde leiten, in Ihrer Kirche, in Ihrem Tempel, in Ihrer Synagoge, in Ihrer Moschee. Sie können in einem Rotary Club leiten, in Ihrer Abteilung für Gastroenterologie, Kardiologie, Chirurgie, im Labor, wo Sie molekularbiologische Experimente durchführen. Du hast Assistenten, du hast Menschen um dich herum. Sie können vorbildlich führen. Eines der faszinierenden Dinge für mich ist jetzt, die Beispiele junger Menschen zu sehen, die auf erstaunliche Weise führen. Da ist eine junge Dame namens Jennifer Staple, 19 Jahre alt, Medizinstudentin in Yale. Sie macht einen Monat lang ein Wahlfach Augenheilkunde und ist sehr traurig, Menschen zu sehen, die aufgrund behandelbarer, vermeidbarer Erblindungsursachen erblindet sind. Wer sind diese Leute? Arme Leute in New Haven, die nicht zum Arzt gegangen sind. Erst als sie kurz davor waren, blind zu werden oder blind zu werden, gingen sie zum Augenarzt. Dr. Sanjiv Chopra, MD. Sie kehrt nach Yale zurück und gründet mit 29 anderen Studenten eine Organisation namens Unite for Sight. In den letzten acht Jahren haben sie mehr als 82.000 Operationen zur Wiederherstellung des Sehvermögens durchgeführt und mehr als eine Million Patienten behandelt. Sie hat mehr als 4.000 Freiwillige, darunter Krankenpflegestudenten, Medizinstudenten, Webdesigner und Professoren für Augenheilkunde. Durch diese Erfahrung hat sie ihren Sinn im Leben gefunden und ist eine junge Führungskraft. Sie erhielt die Zulassung an der Stanford Medical School und sagte zum Zulassungsdekan: "Ich möchte die Zulassung um ein paar Jahre verschieben, ich muss 80 Stunden pro Woche an meiner Organisation und meiner Mission arbeiten." Es gibt viele andere Beispiele, die ich von außergewöhnlichen jungen Menschen im Alter von 17 - 18 - 19 Jahren nennen kann, die auf erstaunliche Weise führend sind.

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